W tym roku Narodowe Święto Niepodległości wypada w sobotę, a w związku z tym Kodeks Pracy przewiduje z tego tytułu dodatkowy dzień wolny da pracowników. Jak go odebrać?
Wolne za 11 listopada
Narodowe Święto Niepodległości wypada w tym roku w sobotę. A zgodnie z Kodeksem pracy, z art. 130 § 2., każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela, obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. Czyli pracodawca powinien udzielić pracownikowi dodatkowego dnia wolnego w zamian za święto. Ważne tylko, aby dzień ten przypadał w tym samym okresie rozliczeniowym, czyli w listopadzie.
Co ważne, pracodawca, który nie wywiąże się z tego obowiązku, może zostać ukarany karą w wysokości nawet 30 tys. zł.
Kolejne dni wolne w 2023
Kolejne wolne od pracy dni, w których nie będziemy musieli pracować wypadają w Boże Narodzenie, czyli 25 i 26 grudnia. W tym roku święta wypadają w poniedziałek i wtorek.
